Продуктовый подход и аналитика данных в HR-менеджменте

Программа "Продуктовый подход и аналитика данных в HR-менеджменте" реализуется совместно факультетом компьютерных наук ВШЭ и Альфа-Банком.
Цель программы - подготовка высококвалифицированных специалистов, способных эффективно применять передовые методы анализа данных и машинного обучения для оптимизации HR-процессов и повышения эффективности управления человеческими ресурсами в современных компаниях.

Магистерская программа "Продуктовый подход и аналитика данных в HR-менеджменте" ориентирована на амбициозных выпускников бакалавриата и молодых специалистов с опытом работы в сфере управления персоналом, желающих освоить современные методы анализа данных и инновационные ИТ-решения для эффективного HR-менеджмента.
На обучение приглашаются те, кто стремятся стать частью нового поколения HR-специалистов, способных успешно применять передовые технологии, такие как большие данные, машинное обучение и продвинутую аналитику, для решения комплексных задач в области управления человеческими ресурсами.
Выпускники программы будут готовы к работе на позициях HR-аналитиков, специалистов по внедрению HR-Tech решений, руководителей проектов по цифровой трансформации HR-процессов в ведущих компаниях, таких как Альфа-Банк, а также в других организациях, стремящихся к инновациям и оптимизации управления персоналом с помощью современных технологий.
Обучаясь на данной программе, вы получите уникальную возможность совместить глубокие знания в области HR-менеджмента с практическими навыками использования актуальных методов анализа данных и ИТ-инструментов, что позволит вам стать востребованными специалистами на динамично развивающемся рынке труда.